Mesas de ping-pong em áreas de convivência, pufes coloridos nas salas de reuniões, freezers com bebidas para o “happy hour” das sextas-feiras. Há anos, as empresas investem em ações de bem-estar para tornar o ambiente de trabalho mais leve ou “divertido”. Mas, segundo especialistas, fatores como as preferências das equipes e os modelos de negócios das companhias podem influenciar no sucesso das medidas que visam oferecer um expediente agradável.
